Станьте наставником в Совместно
RU

Благодаря наставничеству новичков в вашей профессии вы сможете повлиять на развитие специалистов в вашей сфере, почувствовать себя значимым и монетизировать свой опыт.
Плюсы быть наставником Совместно
Вы монетизируете свои знания и навыки, помогая другим
Вы сами договариваетесь с менти об удобном времени для созвона
Вы проводите занятия только с целеустремленными и замотивированными менти, которые имеют четкий запрос
Мы обучаем вас наставничеству и даем полезные материалы для организации работы с менти
Мы поддерживаем вас во время работы, помогаем с любыми вопросами и трудностями
Вы можете наставничать как одного менти, так и нескольких – в зависимости от вашего времени и желания
Дополнительный доход
Индивидуальный график
Мотивированные ученики
Обучение и рост
Наша поддержка
Неограниченные возможности
Совместно
Наставничество – это неформальный процесс обмена знаниями и опытом.
Условия
Чтобы стать наставником, вам нужно:
быть опытным специалистом/
предпринимателем/инвестором
в любой области
иметь опыт работы в своей
сфере от 3 лет
быть готовым делиться своими
знаниями, опытом, связями
быть готовым общаться неформально
и на равных с менти
иметь наставнический опыт или быть готовым учиться наставничеству
оставить заявку и свое резюме ниже
1
2
3
4
5
6
Часто задаваемые вопросы
Как проходит отбор в наставники?
Вы заполняете анкету, после чего мы связываемся с вами и проводим видео-интервью. На интервью мы обсуждаем детали вашего опыта, интересы и ключевые компетенции. После интервью мы добавляем вас в нашу базу наставников, и отправляем вам материалы для изучения. Когда приходит запрос на наставника из вашей области, мы связываемся с вами и предлагаем вам менти.
Как проходит обучение наставничеству?
Мы отправляем вам руководство для наставника, в котором содержится вся необходимая информация о видах, форматах и методиках наставничества. Вы изучаете руководство самостоятельно и задаете вопросу вашему менеджеру.

При необходимости, менеджер проводит с вами тестовый-тренировочный звонок. Также, иногда мы проводим общие встречи наставников, где опытные наставники делятся кейсами из своей практики в неформальной обстановке.

Во время наставничества, вы используете полезные материалы из руководства, а также получаете от нас постоянную поддержку.
Как проходит наставничество?
Если кратко. то:

1. Перед первой встречей
вы связываетесь с менти, знакомитесь и договариваетесь о созвоне.

2. На первой встрече вы обсуждаете цели менти, договариваетесь о расписании встреч, месте общения. Записываете чёткие цели на вашу работу, декомпозируете их на недельные цели.

3. На каждой последующей встрече вы обсуждаете результаты менти, даёте фидбек, обсуждаете трудности, ставите новые цели и задачи.

4. На финальной встрече, когда менти уже добился своих целей, вы фиксируете результаты, обсуждаете его дальнейший путь, помогаете в составлении стратегии.

Но не волнуйтесь - вас ждет обучения наставничеству перед первым знакомством!

Как происходит оплата?
Мы работаем с наставниками, которые хотят помогать другим не ради денег, и готовы делать это даже бесплатно. Тем не менее, мы оплачиваем работу наставника для сохранения финансовой мотивации.

На интервью мы предлагаем вам индивидуальную оплату в зависимости от вашего опыта (средняя оплата часа - 1250 руб.). Первая встреча с новым менти проводится бесплатно для вашего знакомства и длится 30 минут.

Оплата наставничества переводится в конце каждого месяца за 4 встречи или 4 недели переписки (в зависимости от выбранного формата наставничества). Наставничество школьников не оплачивается, т.к. проект Совместно Teens является некоммерческим.
Что, если у меня небольшой опыт работы, но я уже хочу стать наставником?
Вы тоже можете делиться уже полученными знаниями и опытом! К нам часто приходят запросы от новичков, студентов и школьников на общение с молодыми специалистами. Оставляйте заявку и мы обсудим возможности сотрудничества